شركة اتصال الدولية توفر وظائف إدارية شاغرة برواتب تصل (12,000 ريال)

صورة
  أعلنت  شركة اتصال الدولية  توفر وظائف إدارية شاغرة للعمل في الرياض برواتب تصل ( 12000 ريال + عمولات )، وذلك لبقية التفاصيل الموضحة أدناه. الوظائف: 1- مدير مشاريع ومبيعات: – القسم: إدارة المشاريع. – الشروط: سعودي الجنسية . – خبرة في نفس المجال لا تقل عن سنتين. – الراتب (من 8,000 ريال الى 12,000 ريال + عمولات). – الوصف الوظيفي: (إدارة التخطيط الاستراتيجي واعداد الجداول الزمنية والخطط التسويقية وإدارة فريق العمل – ووضع السياسات والمعايير وتحقيق المستهدف وتوسيع قاعدة العملاء). 2- أخصائي مبيعات دعاية وإعلان: – القسم: إدارة التسويق. – الشروط: خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في تسويق ورعاية المعارض وتأجير الاجنحة ومعرفة تامة. – الراتب الإجمالي: (8,000 ريال +عمولات). 3- مُصمم دعاية وإعلانات: – القسم: إدارة التسويق. – الشروط: (خبرة سابقة لا تقل عن سنتين مُلم ببرامج التصميم البرامج photoshop – Indesign – illustrator). – الراتب من (5,000 ريال الى 7,000 ريال). موعد التقديم: – التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الخميس بتاريخ 1444/01/06هـ الموافق 2022/08/04م وينتهي عند الاكتفاء بالعدد المطلوب.

منصة إثرائي تعلن دورات عن بعد مع شهادات معتمدة مجاناً

تعلن منصة إثرائي (إحدى مبادرات معهد الإدارة العامة) عن توفر دورات تدريبية مجانية عن بعد وتمنحك “إثرائي” شهادة من معهد الإدارة العامة عند إكمالك البرنامج التدريبي الإلكتروني خلال المدة المحددة.

1- المحاسبة الحكومية في الفروع:

– تساعد المحاسبة الحكومية في الفروع على التعامل مع السلف المستديمة والعمليات الخاصة بالفروع وتحويل الأحداث المالية إلى تقارير لاتخاذ القرار وإدخالها في أنظمة المحاسبة الحكومية للجهة.
– تنمية قدرات المتدرب على أداء الأعمال المحاسبية في الفروع وفقًا للأنظمة المحاسبية المعمول بها بكفاءة وفعالية. ونوصي بتطوير الذات بالالتحاق بالبرامج المحاسبية بشكل عام لتغيرها المستمر وتطورها من المعايير أو التطوير التقني من جهة أخرى.

للإطلاع علي الدورة (من هنا).

2- الجوانب القانونية في الموارد البشرية:

– يهدف البرنامج إلى تنمية مهارات المتدربين في الجوانب القانونية للموارد البشرية وفقًا لأحكام نظام العمل السعودي ولائحته التنفيذية.
– يحتل قانون العمل أهمية كبيرة تفوق غيره من القوانين الأخرى وتظهر هذه الأهمية في ناحيتين وهما: أهميته بالنسبة للإفراد وأثره على الحياة الاقتصادية. فبالنسبة للأفراد فإن قانون العمل يمس المصالح الحيوية لمجموعة كبيرة من المواطنين والأجانب المقيمين في المملكة وهم العمال الذين يقومون بعمل تابع لحساب وتحت سلطة وإشراف غيرهم واعتمادهم في معيشتهم غالبًا على هذا العمل وما يتقاضون من أجر مقابل ذلك. وبسبب تعلق قانون العمل بمجموعة كبيرة من أفراد المجتمع وأثرة في حياتهم الشخصية والعائلية، تظهر أهميته البالغة على الحياة الاقتصادية إذ يعتبر من أهم العوامل المؤدية إلى تحسين الإنتاج وزيادته ودفع عجلة التنمية.
للإطلاع علي الدورة (من هنا).

3- أصول المحاسبة الحكومية:

– يهدف هذا البرنامج إلى إعداد المتدرب ليكون مؤهلاً لفهم ومعرفة طبيعة عمل المحاسبة الحكومية وأهدافها والدورة المحاسبية وبنود العناصر المالية وتعلم الكيفية في إنتاج التقارير المالية.
– تقوم الجهات الخاصة والحكومية بالعديد من النشاطات المالية التي يحتاجها أفراد المجتمع، ومن هنا جاء دور المحاسبة الحكومية كعلم يهتم بتنظيم وتسجيل وتحليل البيانات والمعاملات المالية في الأجهزة الحكومية وإظهارها في شكل تقارير مالية، يمكن للمستفيد منها قراءتها وفهمها بشكل جيد.
للإطلاع علي الدورة (من هنا).

4- الانتماء والولاء المؤسسي:

– الولاء والانتماء المؤسسي مطلب مهم للجميع وتحقيقه يحتاج الى تكاتف الجهود، فبقانون الميزان، أوقية من الانتماء والولاء يستحق رطلًا من العمل الذكي والجهد المتواصل.
– تعددت الأسباب لضعف الانتماء والولاء للمؤسسة، وتبقى الحقيقة أن هذا الضعف سبب رئيس لزيادة ضغوط العمل، التسرب، وتدني الإنتاج. فالصالح للمؤسسة والموظفين والقيادات الإدارية أن يعملون سويًا لخلق معايير عامة من شأنها أن تحقق درجات عالية للولاء والانتماء المؤسسي.
للإطلاع علي الدورة (من هنا).

5- ضريبة القيمة المضافة:

– هذا البرنامج التدريبي يوضح ماهية ضريبة القيمة المضافة وسياساتها، وأهم قواعدها النظامية. ليتمكن المتدرب من إدراك كيفية تحديدها وفحصها وتقييمها، والإلمام بإجراءات استردادها.
– انطلاقاً من الأهداف الواردة في النظام الأساسي لمجلس التعاون لدول الخليج العربية الرامية إلى أهمية تنمية علاقات التعاون القائمة بينها في مختلف المجالات. وتماشياً مع أهداف الاتفاقية الاقتصادية بين دول مجلس التعاون لسنة 2001م. قرر مجلس التعاون الأعلى فرض وبشكل موحد ضريبة للقيمة المضافة بنسبة أساسية قدرها 5٪. وهي من الأدوات المالية والتمويلية. وأقرت السعودية تطبيقها من بداية 2018م. فتم تصميم برنامج ضريبة القيمة المضافة لبيان ماهية ضريبة القيمة المضافة. وبيان السياسات الضريبية لها، وأهم القواعد الواردة في اتفاقية ضريبة القيمة المضافة ونظام ضريبة القيمة المضافة ولائحته التنفيذية. ليتم إدراك كيفية تحديد ضريبة القيمة المضافة وفحصها وتقييمها. والإلمام بإجراءات استرداد ضريبة القيمة المضافة.
للإطلاع علي الدورة (من هنا).

6- إدارة التغيير:

– سيساعدك هذ البرنامج التدريبي على: استيعاب المفاهيم الأساسية لإدارة التغيير اللازم في الجهاز العام. اتقان المهارات القيادية اللازمة لإنجاح التغيير في الأجهزة العامة. إدراك أهم نماذج إدارة التغيير الرائدة في هذا المجال. تطبيق أدوات إدارة التغيير.
– إن كل جهة محلية أو دولية، ربحية أو غير ربحية، سواء كانت من الشركات العاملة بالقطاع الخاص أو الأجهزة العامة، بحاجة للتأقلم مع هذا الواقع المتغير، لذلك جاء إطلاق رؤية 2030 ليمكن المملكة باقتصادها وأجهزتها العامة ومواردها على مواكبة التغيير حتى تستمر في تبوؤ مكانتها العالمية، فنجاح هذه الرؤية مرتبط بتحقيق إدارة تغيير فعالة على مستوى كل أعضاء الفريق، بالإضافة إلى تضافر جهود كل الجهات في القطاعات كافة.
للإطلاع علي الدورة (من هنا).

7- إدارة الميزانية:

– ينمي هذا البرنامج التدريبي مهارات المتدربين على إدارة وحدة الميزانية في الجهاز الحكومي بكفاءة وفعالية.
تُعتبر الميزانية العامة هي بمثابة الدم الذي يجري في عروق الحكومة، لذا فإن إدارة الميزانية بكفاءة وفاعلية يساعد الجهاز الحكومي في تحقيق الأهداف الاستراتيجية والحد من الهدر في الموارد المالية. كما أن الإدارة الجيدة لميزانية الجهاز تُساهم في الاستخدام الأمثل للموارد وتَفعيل حوكمة العمل الحكومي.
للإطلاع علي الدورة (من هنا).
نبذة عن المنصة:
– مِنصة عربية إلِكترونية لمبادرة “البَرنامَج الوطني للتدريب عن بُعد”، إحدى مبادرات معهد الإدارة العامة ضمن برنامج التحول الوطني 2020. وتهدف المبادرة إلى رفع كفاءة رأس المال البشري من خلال تمكينهم من تطوير مهاراتهم وزيادة معارفهم عبر بيئة إلِكترونية تفاعلية بكل يسر وسهولة.

تعليقات

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

وظائف عن بعد ودخل اضافي لك

وظائف إدارية وهندسية شاغرة لدى «المياه الوطنية».. التفاصيل ورابط التقديم

الشؤون الصحية بوزارة الحرس الوطني تعلن فرص وظيفية وتدريبية